2024年11月08日
程麗圓
周口港地理位置優(yōu)越，位于周口市沙潁河南岸，是河南省第一個實現(xiàn)通江達海的內(nèi)河港口。周口港是國家規(guī)劃的91個主要港口之一，是國家綜合立體交通網(wǎng)規(guī)劃綱要確定的全國36個內(nèi)河主要港口之一，也是河南省唯一一個全國主要港口。近年來，周口市不斷完善港口基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升航道通行能力，推動臨港產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
隨著港口規(guī)模的不斷擴大和運輸量的增加，周口港生態(tài)環(huán)保問題逐漸凸顯。周口港在運營過程中產(chǎn)生的廢棄物與污染物處理措施不到位，必定對周邊環(huán)境造成影響。此外，港口內(nèi)的固體廢棄物處理不當，也可能導致土壤和水源污染。在港口擴建和新建過程中，可能對周邊的濕地、水域等生態(tài)環(huán)境造成破壞，影響生物多樣性和生態(tài)平衡。同時，港口的建設(shè)和運營也可能對周邊居民的生產(chǎn)生活帶來影響。
周口港主要以散貨和集裝箱的裝卸、倉儲和運輸?shù)葌鹘y(tǒng)功能為主，缺乏多元化、高附加值的港口服務功能。這種單一的運輸功能使得港口在應對市場需求變化時顯得捉襟見肘，缺乏足夠的靈活性和適應性。特別是在當前全球經(jīng)濟貿(mào)易環(huán)境復雜多變的背景下，港口功能的單一性已經(jīng)成為制約周口市經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸。這在一定程度上限制了周口港的發(fā)展?jié)摿透偁幜Α?/p>
周口港口城市建設(shè)需要各類專業(yè)人才，包括港口管理、物流運輸、海事安全、機械操作等領(lǐng)域。然而，目前周口港的人才儲備并不充足，很多崗位難以招到合適的人才。由于缺乏足夠的專業(yè)人才，周口港在新技術(shù)、新設(shè)備、新管理模式等方面的應用和推廣受到了一定的限制。這不僅影響了周口港的現(xiàn)代化、智能化進程，也限制了其在全球港口競爭中的地位和影響力。
加強區(qū)域合作，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。周口市應積極加強與周邊城市的合作與交流，共同打造區(qū)域經(jīng)濟增長極。通過完善交通基礎(chǔ)設(shè)施、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、加強科技創(chuàng)新等，促進區(qū)域資源共享和優(yōu)勢互補。周口市還應深化與長江經(jīng)濟帶、中原經(jīng)濟區(qū)等區(qū)域的合作，吸引更多的資本、技術(shù)和人才，為經(jīng)濟社會的發(fā)展注入新活力。在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展方面，周口市應加大對農(nóng)村地區(qū)的投入力度，提升農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務水平，為農(nóng)民創(chuàng)造更好的生產(chǎn)生活環(huán)境。同時，積極完善現(xiàn)代農(nóng)業(yè)體系，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游等地方產(chǎn)業(yè)，提高當?shù)剞r(nóng)民的收入水平。
推進港城綠色發(fā)展。加強對港口運營過程中產(chǎn)生的廢棄物和污染物的監(jiān)管和治理，確保這些廢棄物和污染物得到有效處理和控制，減少對周邊生態(tài)環(huán)境的負面影響。通過引進和推廣先進的環(huán)保技術(shù)和設(shè)備，降低港口運營過程中的能耗和排放，提高資源利用效率。加強與周邊地區(qū)在環(huán)保、產(chǎn)業(yè)、科技等方面的合作與交流，共同推動區(qū)域綠色發(fā)展進程。同時，借助周口港口的交通優(yōu)勢，推動區(qū)域經(jīng)濟的綠色轉(zhuǎn)型和可持續(xù)發(fā)展。
拓展港口服務功能，提升服務水平。除了傳統(tǒng)的貨物裝卸、倉儲和轉(zhuǎn)運等服務功能以外，還可以發(fā)展多元化、高附加值的港口服務。還可以加強與其他運輸方式的協(xié)同配合，如鐵路、公路和航空等，實現(xiàn)多式聯(lián)運，提高物流效率。要提升港口的服務水平。這包括提高港口作業(yè)效率、優(yōu)化服務流程、提升服務質(zhì)量等方面。通過引進先進的港口管理系統(tǒng)和技術(shù)設(shè)備，實現(xiàn)港口作業(yè)的自動化、智能化和高效化。加強港口人員培訓與管理，幫助其掌握最新的港口行業(yè)知識及技能，如港口操作、安全規(guī)定。加強與國內(nèi)外港口、物流企業(yè)和貨主的溝通與合作，拓展港口的市場份額和影響力。積極參與國際港口交流和合作活動，學習借鑒先進經(jīng)驗和技術(shù)，不斷提升港口的國際競爭力。
加大專業(yè)人才引進力度。可以與地方高校、職業(yè)培訓機構(gòu)等合作，探索港口人才培育新路徑，為周口港輸送更多的專業(yè)人才。同時，通過提高薪資待遇、優(yōu)化工作環(huán)境等方式，吸引更多的外部人才加入。要加強內(nèi)部管理，提高員工的綜合素質(zhì)和技能水平。通過建立完善的激勵政策和晉升方案，調(diào)動員工的工作積極性，為周口港的發(fā)展注入更多的動力。
（作者單位：河南科技職業(yè)大學）
