本報訊 7月9日上午，太康縣在縣委黨校二樓會議室召開全縣大學(xué)生村干部工作推進會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記、全縣所有在崗的大學(xué)生村干部、縣委組織部有關(guān)同志參加了會議。市大學(xué)生村干部管理辦公室主任曾亮應(yīng)邀出席會議，縣委常委、組織部長王建林參加了會議并講話。
曾亮在講話中指出，太康縣高度重視大學(xué)生村干部管理工作，把它當作固本強基的源頭工程來抓，先后多次制定下發(fā)了有關(guān)文件，加強了對大學(xué)生村干部的日常管理和服務(wù)，做到了形式多樣、內(nèi)容豐富，取得了明顯成效。尤其是讓大學(xué)生村干部在實踐中施展才華、干事創(chuàng)業(yè)的做法得到市委組織部的充分肯定。
就如何做好大學(xué)生村干部管理和服務(wù)工作，王建林要求，一是要嚴明紀律、嚴格要求、嚴格管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委是大學(xué)生村干部日常管理工作的主體，你們一定要嚴肅紀律，嚴格要求，認真管理。要確保每位大學(xué)生村干部都能在管理辦法要求中學(xué)習(xí)工作健康成長、發(fā)揮作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是大學(xué)生村干部管理工作的第一責(zé)任人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記是具體責(zé)任人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要提高認識，明確職責(zé)，認真踐行“三嚴三實”要求，勇于擔(dān)當，切實負起責(zé)任，細化管理措施，抓好工作落實。二是要勇于實踐、認真工作。大學(xué)生村干部在工作和生活中，要做到用“五心” 解“五難”。在溝通交流上下工夫，和農(nóng)民“交心”解“融入難”；在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上下工夫，用工作“熱心”解“支持難”；在改善民生上下工夫，與群眾“貼心”解“開展難”；在推動發(fā)展上下工夫，以工作“用心”解“發(fā)展難”；在加強學(xué)習(xí)上下工夫，以求知“渴心”解“認知難”。三是要保持好三種心態(tài)。保持“上進心”，一步一個腳印，踏實奮斗，抬起頭來看人生路，沉下心來做眼前事，鍥而不舍，久久為功。樹立“責(zé)任心”，要承擔(dān)起社會進步的責(zé)任，對自己負責(zé)，對家人負責(zé)，對社會、國家負責(zé)，并將這種責(zé)任心轉(zhuǎn)化為奮斗的動力。永葆“求知心”，堅持學(xué)習(xí)，不斷更新知識，將學(xué)習(xí)內(nèi)化成一種習(xí)慣和生活方式。同時要學(xué)以致用，將學(xué)到的知識服務(wù)于實踐，用社會和他人易于接受的方式，進行有效溝通，在工作中努力做出品質(zhì)、做出特色、做出成效。（王磊 姚華）
